Junior Human Resources Generalist
Job Title
Junior Human Resources Generalist
Job Description
El/la Junior Generalista de Recursos Humanos será responsable de apoyar los procesos de gestión humana, con un enfoque principal en atracción y selección de talento. La posición participará en el ciclo completo de reclutamiento, así como en actividades relacionadas con onboarding, administración de personal, relaciones con empleados y soporte a los líderes de la organización en temas de recursos humanos.
Funciones principales
Bogotá, COL
Employee Type
Employee
Job Functional Area
HR Operations/Services
Kaplan lnternational is an equal opportunities employer and positively encourages applications from suitably qualified and eligible candidates regardless of sex, race, disability, age, sexual orientation, gender reassignment, religion or belief, marital status, or pregnancy and maternity. If you require any adjustments or additional support within the recruitment process, please contact us directly.
Junior Human Resources Generalist
Job Description
El/la Junior Generalista de Recursos Humanos será responsable de apoyar los procesos de gestión humana, con un enfoque principal en atracción y selección de talento. La posición participará en el ciclo completo de reclutamiento, así como en actividades relacionadas con onboarding, administración de personal, relaciones con empleados y soporte a los líderes de la organización en temas de recursos humanos.
Funciones principales
- Gestionar el ciclo completo de reclutamiento y selección para diferentes posiciones.
- Publicar vacantes en portales de empleo y redes profesionales.
- Realizar búsqueda activa, filtro de hojas de vida y entrevistas de preselección.
- Coordinar entrevistas con líderes de contratación y realizar seguimiento a candidatos.
- Administrar y actualizar información en ATS y sistemas de Recursos Humanos.
- Apoyar procesos de contratación, onboarding e inducción de nuevos colaboradores.
- Gestionar documentación laboral y expedientes de empleados.
- Brindar soporte a colaboradores y líderes en consultas relacionadas con políticas y procesos de RR. HH.
- Elaborar reportes e indicadores de reclutamiento y gestión humana.
- Apoyar iniciativas de bienestar, desempeño y desarrollo organizacional.
- Participar en proyectos e iniciativas del área de Recursos Humanos.
- Profesional en Administración de Empresas, Psicología, Trabajo Social, Recursos Humanos o carreras afines.
- 1 a 2 años de experiencia en Recursos Humanos, preferiblemente con énfasis en reclutamiento y selección.
- Conocimiento de procesos de onboarding y administración de personal.
- Manejo de ATS y sistemas de Recursos Humanos (Workday, SmartRecruiters, SAP, SuccessFactors o similares).
- Excel intermedio.
- Buenas habilidades de comunicación, organización y manejo de relaciones interpersonales.
- Inglés intermedio o avanzado.
- Ubicación: Carrera 19 # 95-20, Bogotá Colombia
- Jornada laboral: Tiempo completo, de lunes a viernes, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m.
Bogotá, COL
Employee Type
Employee
Job Functional Area
HR Operations/Services
Kaplan lnternational is an equal opportunities employer and positively encourages applications from suitably qualified and eligible candidates regardless of sex, race, disability, age, sexual orientation, gender reassignment, religion or belief, marital status, or pregnancy and maternity. If you require any adjustments or additional support within the recruitment process, please contact us directly.
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