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Customer Success

Publicado hace 13 horas
Nodi

Sobre la empresa


Callbook AI es una plataforma de agentes de voz e IA para contact centers en LATAM. Nuestro producto vertical, RecaudoAI, automatiza la cobranza con agentes de IA por voz y WhatsApp para bancos, fintechs y BPOs en Colombia, México, Brasil, Chile y Estados Unidos. Nuestros clientes son bancos, fintechs y BPOs líderes de la región. Somos un equipo pequeño, técnico y con crecimiento acelerado. El Customer Success no es un rol de soporte: es el dueño del resultado de cada cliente.


El rol en una frase


Ser el responsable de que cada cliente asignado recupere más cartera cada semana usando nuestros agentes de IA, y de traducir lo que pasa en las llamadas y chats en mejoras concretas del producto y de los agentes.


Qué vas a hacer

  • Ser dueño de una cartera de cuentas. Onboarding, seguimiento semanal, renovación y expansión. Eres la cara de Callbook para el cliente.
  • Operar sobre métricas, no sobre percepciones. Contactabilidad, RPC (right-party contact), promesas de pago y pagos efectivos. Revisas el desempeño diario de cada campaña y actúas cuando algo se desvía.
  • Mejorar los agentes de IA de tus clientes. Escuchas llamadas, lees transcripciones, detectas objeciones mal manejadas o fricciones, y propones cambios a los prompts de los agentes de voz y WhatsApp. Pruebas las nuevas versiones antes de aprobarlas a producción.
  • Supervisar a agentes de IA internos. Nuestro sistema de monitoreo nocturno (Agente de Calidad y Agente de Supervisión Operativa) genera propuestas de mejora por cliente. Tú las revisas, apruebas o rechazas. Nada se aplica sin tu OK.
  • Coordinar con producto e ingeniería. Convertir problemas de clientes en tickets claros, priorizados y con evidencia (datos, ejemplos de llamadas).
  • Gestionar la relación comercial. Preparar reportes ejecutivos, QBRs, detectar oportunidades de upsell (nuevos canales, nuevas carteras, nuevos países).

Quién buscamos


Lo más importante no es la experiencia previa: es la ambición y la velocidad de aprendizaje.


Indispensable

  • Entre 0 y 4 años de experiencia. Recién egresados con proyectos o prácticas sólidas son bienvenidos.
  • Muy alta ambición y ganas de crecer rápido con la empresa. Alguien que quiera ser Head de CS en dos años, no alguien buscando un puesto cómodo.
  • Comodidad con datos: leer dashboards, entender un embudo, hacer un análisis básico en Excel/Sheets, formular hipótesis y validarlas.
  • Comunicación excelente en español, oral y escrita. Va a hablar con gerentes de cobranza y directores de operaciones.
  • Curiosidad técnica: no tiene que programar, pero sí entender cómo funciona un agente de IA, qué es un prompt, qué es una API, y no tenerle miedo a herramientas nuevas.
  • Disponibilidad presencial en Bogotá.

Suma puntos (ninguno es obligatorio)

  • Experiencia en Customer Success o Account Management en SaaS B2B.
  • Experiencia en cobranza, riesgo de crédito, contact center o BPO.
  • Haber trabajado con productos de voz / IA conversacional.
  • Perfil técnico: haber escrito prompts, usado APIs, o hecho consultas a bases de datos.
  • Inglés B2 o superior (deseable; tenemos clientes en EE. UU.).

Señales de fit

  • Ha construido algo por cuenta propia (proyecto, emprendimiento, comunidad, canal).
  • Le gusta que lo midan por resultados.
  • Prefiere un entorno con poca estructura y mucha responsabilidad a uno estable y predecible.

No es el perfil

  • Quien busca un rol de soporte reactivo o de ticket-taking.
  • Quien necesita instrucciones detalladas para cada tarea.
  • Quien no está cómodo con la ambigüedad de una startup temprana.

Qué ofrecemos

  • Exposición directa a clientes enterprise en varios países desde el primer mes.
  • Trabajar con tecnología de IA de frontera aplicada a un problema real y medible.
  • Crecimiento acelerado: el rol está diseñado para escalar a liderar el equipo de CS.
  • Equipo pequeño, decisiones rápidas, cero burocracia.

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Acerca de Empleos

Empleos es una plataforma de tablero de empleos que conecta a buscadores de empleo con empleadores en todo Colombia, con miles de listados de empleos en diversas industrias y ubicaciones. La plataforma es completamente gratuita tanto para buscadores de empleo como para empleadores — sin tarifas ocultas, sin costos de suscripción y sin cargos por publicar empleos o aplicar a posiciones.

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