Practicante de Recursos Humanos

SOMOS LIDERAZGO CON CONCIENCIA

En Natura, tenemos el potencial de impulsar transformaciones significativas. Esto es posible a través de los productos innovadores de Natura y Avon; las experiencias memorables de los servicios de belleza de Bluma y nuestra plataforma de educación financiera, Emana Pay. Marcas y servicios relevantes para quienes los utilizan y reconocidos por nuestro compromiso con la conducción de negocios regenerativos.

Ocupación

Pasante (duración determinada)

¿Qué harás aquí?

Practicante de Recursos Humanos

¿Qué conocimientos y experiencias necesitarás traer para compartir con nuestra red?

Buscamos a nuestro/a Practicante de Recursos Humanos (HRBP / Gestión del Talento). En Natura, entendemos la gestión humana como un motor de transformación: un área donde la cercanía y la estrategia se encuentran para respaldar nuestro crecimiento sustentable. Por eso, buscamos a un talento en formación capaz de conectar con las personas, aportar agilidad a los procesos de talento y transformar los indicadores de gestión en bienestar y desarrollo para nuestros equipos.

¿Qué necesitas para aplicar?

Formación: Estudiante de últimos semestres de Psicología, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines.

Excel: Nivel Intermedio (manejo de bases de datos, tablas dinámicas y gráficos para reportes de People Analytics).

Competencias deseables: Pasión por el desarrollo de personas, interés en metodologías de clima organizacional y herramientas de visualización de datos .

Tu Misión Será

• Actuar como puente de comunicación, siendo el primer punto de contacto entre los colaboradores/líderes de un área de negocio específica y el departamento de RR.HH.
• Transformar la data en insights de personas (People Analytics), monitoreando y armando reportes sobre indicadores clave como rotación, ausentismo, clima laboral y dotación de personal (headcount).
• Asegurar el ciclo de vida del colaborador, coordinar los procesos de inducción (onboarding) específica para el área y realizar/tabular encuestas de salida (offboarding).
• Potenciar la gestión del desempeño, apoyando en el seguimiento de las evaluaciones, planes de desarrollo individual y detección de necesidades de capacitación.
• Impulsar la cultura y el clima organizacional, colaborando en la ejecución de planes de acción para mejorar continuamente el ambiente de trabajo tras las encuestas internas.
  
  

¿Por qué unirte a Natura? Porque aquí tus primeros pasos profesionales tienen un impacto real. Porque las personas son el corazón que guía nuestro compromiso con el mundo y el cuidado de las relaciones. Buscamos mentes curiosas que crean en la ética, la diversidad y la innovación digital como herramientas de transformación para el talento humano.

En Natura, creemos en el poder de la diversidad y la inclusión. Alentamos especialmente a mujeres, personas de la comunidad afro, personas indígenas, personas en condición de discapacidad y comunidad LGBTQ+ a postularse. ¡Tu talento es bienvenido!

¿Qué encontrarás aquí?

Somos más que un lugar de trabajo: construimos y vivimos diariamente el Ecosistema Bien Estar Bien, basado en la relación armoniosa entre cada individuo, las relaciones a su alrededor y el entorno en el que está inmerso. Además de ofrecer beneficios enfocados en el bienestar social, físico, financiero, mental y emocional, promovemos un ambiente de prosperidad, pertenencia y propósito, fortaleciendo una red sólida de apoyo, expansión de la conciencia y respeto por la diversidad, equidad e inclusión.

Somos un movimiento que transforma la forma de vivir y hacer negocios en 14 países de América Latina, siempre guiados por la conciencia.

¿Conoces a alguien en Natura?

Si es así, solicita el correo corporativo de esa persona y, al postularte a una vacante, utilízalo para solicitar una recomendación. ¡Es una excelente oportunidad para fortalecer tu red de contactos y avanzar en tu proceso de selección con nosotros!

Natura celebra y abraza la diversidad en todas sus formas y pluralidades.

Invitamos a #Mujeres, #PersonasNegras, #PersonasConDiscapacidad, personas de la comunidad #LGBTQIA+, #MujeresEmbarazadas y personas con #50años+ a postularse para esta vacante.