People Shared Services Professional

Para crear un futuro mejor, necesitas pensar fuera de la caja. Es por lo que en Siemens necesitamos personas innovadoras que no tengan miedo de desafiar los límites para unirse a nuestro equipo diverso de talentos en tecnología. ¿Tienes lo que se necesita? ¡Entonces ayúdanos a crear un impacto duradero y positivo

Nos encontramos en la búsqueda de una persona para la posición People Shared Services Professional -Administración de Beneficios-

Marcarás la diferencia al desarrollar y administrar el plan de beneficios de la compañia.

Principales Responsabilidades

• Administrar el portafolio de beneficios obligatorios, voluntarios y diferenciales, asegurando una ejecución correcta y alineada con las políticas aplicables.
• Ejecutar la administración end-to-end de beneficios, incluyendo altas, bajas, validaciones, novedades, actualización de bases y consolidación de información.
• de niveles de servicio.
• Controlar y validar la información operativa antes de su envío o procesamiento, minimizando errores, reprocesos e incidencias.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas y normativa laboral aplicable, mitigando riesgos operativos y de cumplimiento.
• Gestionar la interacción con proveedores, coordinando información, novedades, validaciones, socializaciones y seguimiento de servicios.
• Elaborar, actualizar y hacer seguimiento a indicadores operativos y KPIs para dar visibilidad del estado de la operación.
• Identificar, analizar y gestionar incidencias operativas, proponiendo acciones correctivas y preventivas.
• Participar en reuniones con HR, clientes internos, proveedores y stakeholders, presentando avances, pendientes, riesgos y necesidades de
• escalamiento.
• Identificar oportunidades de mejora en procesos operativos, controles, documentación, flujos de trabajo y experiencia del colaborador.
• Ejecutar actividades operativas del programa de bienestar, asegurando cumplimiento de cronogramas, coordinación logística, manejo de proveedores y seguimiento a entregables.
  
  

Que esperamos encontrar

• Profesional en carreras administrativas, Ingeniería Industrial, Administración de empresas Psicología, Trabajo Social o carreras afines.
• Experiencia entre a 3 a 5 años en la administración de beneficios, compensación o roles afines.
• Altamente deseable inglés intermedio
• Es un plus experiencia en manejo de herramientas de administración de beneficio o ERP
  
  

Siemens se compromete a la inclusión laboral y la diversidad. Esta vacante está abierta a personas con discapacidad (PcD) que cuenten con certificación oficial. Garantizamos ajustes razonables en el proceso de selección y en el entorno laboral para asegurar la igualdad de condiciones y la accesibilidad, de conformidad con la normativa laboral vigente y la ley de cuotas. Animamos a postularse a todas las personas que cumplan con lo que esperamos encontrar

Nuestra cultura diversa e inclusiva, junto con una amplia variedad de oportunidades de desarrollo y de aprendizaje con más de 1000 cursos online, beneficios de medicina prepaga, modalidad híbrida y otros beneficios, esperan por ti

En Siemens, valoramos y creemos firmemente en la diversidad como el camino correcto para crear una sociedad más justa y equitativa para todas las personas. Adicional a nuestro modelo de trabajo hibrido, en Siemens S.A.S. Colombia, le damos alta prioridad a la excelencia en la Protección Ambiental, la Gestión de la Salud y Seguridad en el trabajo, por ello, la salud, la seguridad en el trabajo y el medio ambiente son los lentes a través de los cuales vemos nuestras operaciones, personas y desempeño.

Ten en cuenta, que al hacer clic en aplicar a esta posición y registrarte en nuestro sitio de carreras, nos autorizas al uso y tratamiento de tus datos personales durante las diferentes fases del proceso de selección. Tus datos serán tratados conforme a la ley 1581 de 2012 de Colombia.

Prepárate para desbloquear todo el potencial de la tecnología ¡Únete al Team Siemens!