PROFESIONAL SENIOR - LITIGIO & RESOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS

ID: 1415

Población: Bogotá

PROFESIONAL SENIOR - LITIGIO & RESOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS

Descripción

Buscamos profesional en Derecho con entre 10 y 12 años de experiencia, con sólida trayectoria en diseño e implementación de estrategias para litigios civiles y administrativos, así como en arbitrajes nacionales e internacionales.

Requisitos

• Profesional en Derecho con experiencia entre 10 y 12 años en el ejercicio de la profesión. Bilingüe (inglés)
• Experiencia sólida en litigios civiles y administrativos, participando en la definición e implementación de estrategias jurídicas y procesales.
• Experiencia en arbitrajes nacionales y/o internacionales.
• Conocimiento y experiencia en contratación pública y privada, incluyendo negociación, estructuración, elaboración y ejecución de contratos civiles y comerciales complejos.
• Experiencia en asesoría relacionada con licitaciones públicas y privadas y procesos de contratación con entidades estatales.
• Experiencia previa en firmas de abogados o en roles con exposición significativa a litigios y arbitrajes complejos.
  
  

Ofrecemos

• Posibilidad de carrera profesional en una Firma en expansión.
  
  

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Ubicación

Bogotá, Medellín

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.